青年新風(fēng) | 集團(tuán)團(tuán)委開展“金種子青年新風(fēng)”迎五四主題活動(dòng)

2024-05-06 10:14

為進(jìn)一步繼承和發(fā)揚(yáng)“愛國(guó)、進(jìn)步、民主、科學(xué)”的五四愛國(guó)主義精神，培育踐行國(guó)資國(guó)企新風(fēng)尚，深入開展“青年新風(fēng)”行動(dòng)，在第105個(gè)“五四青年節(jié)”到來之際，農(nóng)發(fā)集團(tuán)團(tuán)委于4月30日組織開展“金種子青年新風(fēng)”迎五四主題活動(dòng)暨青年代表座談會(huì)。集團(tuán)黨委副書記、工會(huì)主席魏宏偉，黨群工作部負(fù)責(zé)人出席會(huì)議，集團(tuán)團(tuán)委全體委員，各二級(jí)企業(yè)團(tuán)組織書記，團(tuán)員青年代表參加會(huì)議。

“加入芯創(chuàng)這個(gè)大家庭，我們堅(jiān)持以科技創(chuàng)新為主導(dǎo)，積極踐行國(guó)家種業(yè)振興行動(dòng)……”

“積分制管理辦法對(duì)我們青年員工的工作學(xué)習(xí)有很強(qiáng)的指導(dǎo)意義，積分的過程就是一個(gè)自我提升的過程……”

“我們青年員工需要不斷探索和與時(shí)俱進(jìn)，”積分制管理辦法就是一個(gè)創(chuàng)新的載體，促使我們青年員工肩上有責(zé)、爭(zhēng)先有標(biāo)、行為有尺、考核有據(jù)……”

座談會(huì)上，來自集團(tuán)各條戰(zhàn)線的青年員工代表結(jié)合各自工作經(jīng)歷，所學(xué)所獲，暢談青年成長(zhǎng)成才、“金種子”積分制管理辦法等方面的意見建議，立足集團(tuán)發(fā)展瓶頸問題和本職工作積極發(fā)言，各抒己見，碰撞思想火花，涌現(xiàn)了不少金點(diǎn)子。

會(huì)上，魏宏偉代表黨委向青年員工致以勞動(dòng)節(jié)和五四青年節(jié)的節(jié)日問候，充分肯定青年職工視集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展為己任的勇氣和擔(dān)當(dāng)，鼓勵(lì)大家多為集團(tuán)發(fā)展建言獻(xiàn)策，并通過分享個(gè)人經(jīng)驗(yàn)，與青年員工深度對(duì)話。他向青年員工寄予六點(diǎn)深切期許：

一、要堅(jiān)定信仰

要把堅(jiān)定理想信念作為終身課題，跟進(jìn)學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，并將之根植于頭腦，付之于實(shí)踐。要旗幟鮮明講政治，忠心擁護(hù)“兩個(gè)確立”、忠誠(chéng)踐行“兩個(gè)維護(hù)”。要一心一意對(duì)黨忠誠(chéng)，始終追隨黨的指引，響應(yīng)黨的號(hào)召，不走偏，不掉隊(duì)，從心里熱愛黨、相信黨、緊隨黨，為黨的事業(yè)不懈奮斗，添磚加瓦。

二、要勤學(xué)苦練

要增強(qiáng)學(xué)習(xí)緊迫感，始終保持如饑似渴的求知欲望，結(jié)合個(gè)人愛好學(xué)，結(jié)合企業(yè)需要學(xué)，結(jié)合成長(zhǎng)方向?qū)W，努力學(xué)習(xí)馬克思主義的立場(chǎng)觀點(diǎn)方法，努力掌握書本知識(shí)和專業(yè)技能，既要注重向書本學(xué)，多讀科學(xué)文化的有字之書，也要注重向?qū)嵺`學(xué)，多讀社會(huì)實(shí)踐的無字之書，注重主動(dòng)思考，躬身力行，把知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)操能力和工作水平，努力成為本崗位、本專業(yè)、本部門的技術(shù)尖子和業(yè)務(wù)骨干，成為善于破解生產(chǎn)、技術(shù)和管理難題的攻堅(jiān)能手。

三、要勇于創(chuàng)新

要敢于打破思維邊界，對(duì)農(nóng)業(yè)行業(yè)新的發(fā)展趨勢(shì)，專業(yè)領(lǐng)域新的技術(shù)革新，商業(yè)模式新的創(chuàng)造運(yùn)用，保持密切關(guān)注和敏銳認(rèn)知，樹立不滿足于現(xiàn)狀、勇于探索嘗試的創(chuàng)新思想。要提升創(chuàng)新的能力儲(chǔ)備，成為創(chuàng)新的先鋒、實(shí)干的主體，在一次次的操作中有所創(chuàng)造、有所突破，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展，在穩(wěn)定生產(chǎn)安全、人力資源優(yōu)化、全員挖潛增效和精細(xì)精準(zhǔn)管理中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，實(shí)現(xiàn)價(jià)值。

四、要實(shí)干擔(dān)當(dāng)

要爭(zhēng)做新時(shí)代的奮斗者，把奮斗精神融于崗位、融于日常、融于血液，讓艱苦奮斗、勤勉工作成為行為自覺。作為有理想的青年干部，要有緊跟新時(shí)代步伐、抓搶時(shí)代機(jī)遇的膽識(shí)和勇氣，時(shí)刻保持拼搏狀態(tài)，爭(zhēng)做平凡崗位的堅(jiān)守者，傳承好“種德、種責(zé)、種福”的核心價(jià)值觀和“惟實(shí)、惟精、惟新、惟先”的員工行為準(zhǔn)則，為把農(nóng)發(fā)集團(tuán)打造成為百年企業(yè)金字招牌，筑牢企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青貢獻(xiàn)青春力量。

五、要簡(jiǎn)單陽光

要保持一顆樂觀自信、向上向善的心。刪繁就簡(jiǎn)，突出重點(diǎn)、抓住難點(diǎn)、把握要點(diǎn)，集中精力抓關(guān)鍵人員、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵問題，確保程序簡(jiǎn)易規(guī)范、過程便捷高效。要追求簡(jiǎn)單的生活，不搞特殊、不講排場(chǎng)、不圖奢華，注重品格、崇尚節(jié)儉、清白傳家。堅(jiān)持從自我做起、從小事做起、從身邊做起，帶頭參加志愿服務(wù)，主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，熱誠(chéng)關(guān)愛幫助他人，多做扶貧濟(jì)困、扶弱助殘的實(shí)事好事。

六、要嚴(yán)守底線

要扣好人生職場(chǎng)的第一顆扣子，堅(jiān)持上好黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育的“必修課”，將黨紀(jì)黨規(guī)內(nèi)化于心、外化于行。要深刻領(lǐng)會(huì)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》的重要意義和豐富內(nèi)涵，讓自己在學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)中站穩(wěn)立場(chǎng)、明辨是非，始終沿著正確的政治方向前進(jìn)。要敢于向自己“動(dòng)刀子”，時(shí)刻自警自省，要謹(jǐn)慎做人做事，時(shí)刻保持如臨深淵、如履薄冰的態(tài)度，堅(jiān)持底線思維，做到事前充分考慮后果，事中敏銳察覺細(xì)節(jié)，事后及時(shí)歸納總結(jié)。

會(huì)議對(duì)2023年度五好團(tuán)組織、五好團(tuán)員青年、青年文明號(hào)、青年安全示范崗、青年崗位能手等榮譽(yù)進(jìn)行了表彰。會(huì)后團(tuán)員青年實(shí)地參觀學(xué)習(xí)了種業(yè)集團(tuán)園區(qū)。

集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理傅德榮到種業(yè)集團(tuán)講授黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育專題黨課

爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu) 賽馬比拼丨浙糧集團(tuán)：奮楫爭(zhēng)先走好高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展之路

集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理傅德榮到種業(yè)集團(tuán)講授黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育專題黨課

爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu) 賽馬比拼丨浙糧集團(tuán)：奮楫爭(zhēng)先走好高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展之路

2025-01-07 18:00

云南省投資促進(jìn)局副局長(zhǎng)王青梅云南省農(nóng)發(fā)集團(tuán)副總經(jīng)理黃訓(xùn)良一行赴集團(tuán)考察交流

2025-01-03 19:00

省農(nóng)發(fā)集團(tuán)與農(nóng)發(fā)行浙江省分行簽署專項(xiàng)合作協(xié)議

2025-01-02 00:00

2025·農(nóng)發(fā)新年獻(xiàn)詞丨跨越山海共赴未來

2025-01-01 00:00